Desplazamiento Forzado por Cambio Climático y Resiliencia Comunitaria
El diagnóstico preliminar realizado en las provincias de Azua, Bahoruco, Barahona, Elías Piña, Independencia y La Romana, así como en comunidades vulnerables de Santo Domingo, evidencia que el desplazamiento forzado por causas asociadas al cambio climático constituye una problemática emergente en la República Dominicana. La sequía, la degradación de los suelos, la escasez de agua y los eventos hidrometeorológicos extremos afectan los medios de vida de las comunidades, favoreciendo procesos de migración y desplazamiento, con impactos diferenciados sobre las mujeres y las niñas (Báez & Torres, 2024; Banco Mundial, 2023).
El diagnóstico también identifica una brecha en las políticas nacionales, las cuales reconocen la alta vulnerabilidad climática del país, pero aún no incorporan medidas específicas para abordar la movilidad humana inducida por el cambio climático ni el desplazamiento ambiental (CNCCMDL & Ministerio de la Mujer, 2018; MEPyD, 2012).
Asimismo, se evidencia que el desplazamiento forzado provocado por eventos climáticos extremos obliga a numerosas comunidades a abandonar sus territorios, afectando de manera desproporcionada a mujeres y niñas debido a las desigualdades de género preexistentes. En este contexto, la investigación del proyecto «Desplazamiento Forzado por Cambio Climático: su impacto en la vida de mujeres y niñas», auspiciado por el IDRC, puso de manifiesto la necesidad de fortalecer las capacidades institucionales y comunitarias mediante un enfoque de género.
Como respuesta a esta realidad, se propone el Curso en Desplazamiento Forzado por Cambio Climático y Resiliencia Comunitaria, con una duración de 20 horas, en modalidad presencial y organizado en siete bloques formativos. Su propósito es fortalecer las capacidades de líderes comunitarios, organizaciones sociales, gobiernos locales, instituciones públicas y personal académico para comprender, prevenir y gestionar el desplazamiento forzado desde un enfoque basado en los derechos humanos, la igualdad de género y la resiliencia territorial.
Fortalecer las capacidades de actores públicos y comunitarios para comprender, prevenir y gestionar el desplazamiento forzado por causas del cambio climático, incorporando los enfoques de derechos humanos, género y resiliencia territorial.
El diagnóstico preliminar realizado en las provincias de Azua, Bahoruco, Barahona, Elías Piña, Independencia y La Romana, así como en comunidades vulnerables de Santo Domingo, evidencia que el desplazamiento forzado por causas asociadas al cambio climático constituye una problemática emergente en la República Dominicana. La sequía, la degradación de los suelos, la escasez de agua y los eventos hidrometeorológicos extremos afectan los medios de vida de las comunidades, favoreciendo procesos de migración y desplazamiento, con impactos diferenciados sobre las mujeres y las niñas (Báez & Torres, 2024; Banco Mundial, 2023).
El diagnóstico también identifica una brecha en las políticas nacionales, las cuales reconocen la alta vulnerabilidad climática del país, pero aún no incorporan medidas específicas para abordar la movilidad humana inducida por el cambio climático ni el desplazamiento ambiental (CNCCMDL & Ministerio de la Mujer, 2018; MEPyD, 2012).
Asimismo, se evidencia que el desplazamiento forzado provocado por eventos climáticos extremos obliga a numerosas comunidades a abandonar sus territorios, afectando de manera desproporcionada a mujeres y niñas debido a las desigualdades de género preexistentes. En este contexto, la investigación del proyecto «Desplazamiento Forzado por Cambio Climático: su impacto en la vida de mujeres y niñas», auspiciado por el IDRC, puso de manifiesto la necesidad de fortalecer las capacidades institucionales y comunitarias mediante un enfoque de género.
Como respuesta a esta realidad, se propone el Curso en Desplazamiento Forzado por Cambio Climático y Resiliencia Comunitaria, con una duración de 20 horas, en modalidad presencial y organizado en siete bloques formativos. Su propósito es fortalecer las capacidades de líderes comunitarios, organizaciones sociales, gobiernos locales, instituciones públicas y personal académico para comprender, prevenir y gestionar el desplazamiento forzado desde un enfoque basado en los derechos humanos, la igualdad de género y la resiliencia territorial.
Personas vinculadas al trabajo comunitario,institucional o académico con interés en el cambio climático, la gestión de riesgos, el desarrollo local y los derechos humanos.
Al finalizar el curso, las personas participantes estarán en capacidad de analizar las causas y los efectos del desplazamiento forzado asociado al cambio climático, identificar estrategias de adaptación y fortalecimiento de la resiliencia comunitaria, incorporar los enfoques de género y de derechos humanos en sus intervenciones, y promover acciones e iniciativas de política pública orientadas al fortalecimiento de la resiliencia territorial y la protección de las poblaciones en situación de vulnerabilidad.
